Состоялся обучающий тренинг

9–10 февраля в конференц-зале НОУ «ERIELL prof education» прошел обучающий тренинг, посвященный изучению условий контрактов FIDIC и особенностям их применения.

В тренинге, организованном компанией Enter Machineries Service (EMS) совместно с Ассоциацией инженеров-консультантов Узбекистана и Enter Engineering участвовали 30 сотрудников Группы компаний. Основными темами мероприятия стали «Курс введения контрактов (FIDIC Contracts Introductory course)» и «Курс по решению претензий и конфликтов контрактов FIDIC (FIDIC claims and disputes course)».

Главным спикером тренинга выступила Фируза Бобокулова, специалист по международному праву и арбитражу, а также по контрактам FIDIC. Кроме того, она является арбитром и юридическим советником сторон в арбитражных и Dispute Board процессах в рамках контрактов FIDIC, член Международного арбитражного суда Международной Торговой Палаты (ICC). В своем выступлении она провела всесторонний обзор всех типов контрактных условий FIDIC и областей их применения. Также она ознакомила собравшихся с различиями условиями данных контрактов.

Также перед аудиторией выступили Ольга Цой, начальник юридического отдела Республиканского проектного института «УзИнжиниринг» при Кабинете Министров Республики Узбекистан и Умид Юсуфалиев, Claim/Quality Management, член Ассоциации инженеров-консультантов Узбекистана (UZACE/ACEU is full member of FIDIC). В своих презентациях они также затронули различные аспекты изучения контрактных условий FIDIC, их применения в современных условиях и значения для реализации проектов в строительстве. Интересные, содержательные выступления спикеров, проведенные в интерактивной форме, способствовали созданию учебно-познавательной атмосферы и содержательной дискуссии.

Деятельность Enter Engineering напрямую связана с зарубежными партнерами, количество которых растет с каждым годом. Успешность данного взаимодействия зависит от четко продуманной стратегии, затрагивающей все направления сотрудничества. Каждый партнер имеет свои характерные особенности в коммуникации, в связи с чем необходимы знания, как международного протокола, так и особенностей этикета. С данной точки зрения, тренинг безусловно принес значимую пользу и позволил всем участникам развить свои профессиональные компетенции, поднять их на международный уровень.